HR MANAGER | RETAIL

Náplň práce

Pro klienta, globální společnost podnikající v oblasti retailu, hledáme zkušeného HR Managera, který pomůže implementovat a realizovat HR strategii společnosti. Pokud máte zkušenosti v oblasti lidských zdrojů a chcete se podílet na rozvoji dynamicky rostoucího podniku, pak hledáme právě Vás!

Co by bylo náplní Vaší práce?

- spolupráce s vedením na realizaci HR strategie v rámci ČR
- řízení náboru, školení a rozvoje zaměstnanců
- analýza kompenzací a benefitů, návrh konkurenceschopných mzdových balíčků
- řízení disciplinárních řízení, ukončování pracovních poměrů
- zajišťování souladu s platnými pracovními předpisy a právními normami
- podpora vedení společnosti při řešení složitých personálních situací

Požadavky

- alespoň bakalářské vzdělání v oblasti HR nebo příbuzném oboru
- minimálně 7 let zkušeností v oblasti lidských zdrojů
- znalost pracovního práva a zákoníku práce
- aktivní znalost angličtiny alespoň B2
- mezinárodní zkušenosti v regionu střední a východní Evropy výhodou
- výborná znalost balíčku MS Office a zkušenosti s prací v HRIS
- vynikající ústní i písemné komunikační dovednosti
- silné mezilidské dovednosti, vyjednávací schopnosti a schopnost řešit konflikty
- schopnost efektivně delegovat úkoly a stanovovat priority

Odpovědět na inzerát